Autor do artigo: JoaoValle.sup.pack
Informações
A configuração deverá ser realizada no cadastro da empresa e ocorrerá esta proporcionalização de acordo com dias dos mês caso o funcionário tenha admissão, transferência ou afastamento no período processado.
Em períodos que não há admissão, transferência ou afastamentos, o cálculo não sofrerá alteração.
Configurando o sistema
- Acesse a aba "Empresa - Empresa".
- Selecione a Empresa que desejar.
- Clique em "Editar".
Acesse a aba "Configurações - sub aba Remuneração".
Utilize a opção 'Calcular o valor do salário contratual por dia variável de acordo com os dias do mês'.
Calcular o valor do salário contratual por dia variável de acordo com os dias do mês. Marcada O valor do salário por dia será o resultado da divisão do salário mensal pelos dias do mês, caso o funcionário tenha admissão, transferência ou afastamento no período. Desmarcada O valor do salário por dia será o resultado da divisão do salário mensal por 30 dias. Exemplo!Salário de R$ 1.000,00, folha de janeiro
Marcada: salário por dia = 1000 / 31 = 32,26
Desmarcada: salário dia = 1000 / 30 = 33,33
Utilize a opção Apenas para salário base.
Apenas para salário base Marcada O sistema fará a proporcionalização em relação aos dias do mês somente para o evento que tenha tipo configuração = salário base. Desmarcada O sistema fará a proporcionalização em relação aos dias do mês para o salário base e também para os demais eventos de Folha que utilizem variáveis PT ou SC. Utilize a opção Considerar referência do salario base de acordo com os dias do mês.
Considerar referência do salario base de acordo com os dias do mês Marcada O sistema irá considerar a referência do evento de acordo com os dias do mês Desmarcada O sistema irá considerar a referência do evento de acordo com os dias do mês em casos de admissão transferência ou demissão. Utilize a opção Aplicar a proporcionalidade no processamento das férias.
Aplicar a proporcionalidade no processamento das férias Marcada O valor do salário por dia, utilizado no cálculo de férias, será o resultado da divisão do salário mensal pelos dias do mês, para eventos que tenham a variável SC em suas fórmulas. Desmarcada O valor do salário por dia, utilizado no cálculo de férias, será o resultado da divisão do salário mensal por 30 dias. Exemplo:Funcionário com salário de R$ 1.000,00, férias de 02 a 31/01.
Marcada: 1000 / 31 * 30 = 967,74
Desmarcada: 1000 / 30 * 30 = 1000
Gere a folha de pagamento.