Autor do artigo: JoaoValle.sup.pack
Informações
Este artigo tem como finalidade demonstrar como é feito o cálculo da redução e suspensão do contrato no sistema.
Para saber como é feita a redução e a suspensão no sistema Clique Aqui
O Exemplo será dado a funcionários que tiveram suas reduções a partir de 10/05/2021. O sistema irá calcular do dia 01/05 à 09/05 o valor normal do funcionário, proporcionalmente aos dias trabalhados. E a partir do dia 10, calculará somente os 50%.
Lembrando que, usamos no exemplo a redução de 50%, porém não se trata de um percentual fixo.
Porém esse cálculo se aplicará no PT que é o período trabalhado e não em cima do valor. Abaixo iremos demonstrar os cálculos.
Redução de 50%
Exemplo: Redução de 50% a partir do dia 10/05/2021.
Funcionário Recebe um salário de R$ 2.000,00
Como Chegar ao cálculo do seu novo salário reduzido:
13200 minutos por mês (como se ele tivesse trabalhado normal) - 3960 (440 * 9 dias trabalhados normalmente) = 9240 min
9240 - 50% redução = 4620 min redução
4620 (min reduzidos) + 3960 (min trabalhados normalmente) = 8580 min ( Novo PT para o cálculo do salário)
2000 / 13200 = 0,1515151515151515 (salário integral em min) * 8580 = 1.300,00
Calculadora de redução de jornada
Para facilitar o calculo da redução temos aqui um arquivo de uma calculadora para redução, para baixar Clique aqui
Basta preencher as informações dos campos como mostra dentro do arquivo e ela te dará os resultados. Muito legal né! 
Suspensão de 70% da parcela do BEM (para empresas com receita bruta maior que R$ 4,8 milhões)
Exemplo: Suspensão de 70% da parcela do BEM (para empresas com receita bruta maior que R$ 4,8 milhões) a partir do dia 10/05/2021.
Do dia 01/05 a 09/05 será calculado o valor normalmente do salário, proporcionalmente aos dias trabalhados. E a partir do dia 10/05 calculará apenas os 30%, inclusive este valor não terá incidência em INSS, FGTS e nem IRRF.
Para que o sistema consiga controlar este cálculo, devemos ter uma rubrica para fazer este cálculo. Pensando nisso a Alterdata criou um evento e incluiu na Bibliotecas de eventos, com o nome Suspensão 30%.
Para importar esse evento para sua utilização deve seguir o passo a passo abaixo:
- Acesse a aba Folha - Eventos (Rubricas) - Cadastro - Novo
- Marque a opção ' Importar evento da Biblioteca de eventos da Alterdata' - Adicional
- No campo Categoria deve ser selecionada a opção 'Outros'.
- Após no evento com o nome Suspensão 30% clique em Importar - Gravar
- Feito isso será criado o evento der Suspensão em seu sistema.
Obs: A rubrica, como padrão, será criada com o código 70 para o afastamento, porém se o cliente já tiver utilizando outro código para o afastamento deve ser ajustado em 'ME 070' para ME e o código do afastamento utilizado pelo cliente
Esse evento deve ser vinculado a empresa em que seu faturamento foi maior que R$ 4,8 milhões no ano de 2019.
Como Vincular o evento a empresa:
- Acesse a aba Empresa - Empresa
- Clique na Empresa desejada e clique no ícone Evento que fica na parte superior da tela
- Selecione o evento o criado e grave
Além de vincular esse evento na empresa, deve ser lançado no funcionário o afastamento da suspensão.
Funcionário recebe o valor R$ 2.000,00
Teve a suspensão a partir de 10/05
Como o sistema fará o cálculo dos 30%:
2000 / 13200 = 0,1515151515151515 * 9240 (440* 21 dias suspensão) * 0.30 = 420,00
Como esse funcionário trabalhou 9 dias então ele também irá receber o salário base proporcional a esses dias trabalhados.
2000 / 13200 = 0,151515151515152 * 3960 (440* 9 dias trabalhados) = 600,00
Então, no mês 05 o funcionário receberá na sua folha o valor de R$: 1.020,00 (600,00 + 420,00)
Para o cálculo de folha de pagamento para empresas com receita bruta maior que R$ 4,8 milhões em 2019, o sistema deve estar na versão 6.12.78.6 ou superior.
Suspensão de 100% da parcela do BEM (para empresas com faturamento inferior a 4,8 milhões no ano de 2019).
Para a suspensão de 100% basta lançar o afastamento sem remuneração a partir do dia 27/04, sendo assim, será calculado o salário normalmente proporcional do dia 01/04 à 26/04 e a partir do dia 27/04 não calculará mais o salário.
Como fazer o lançamento do afastamento Clique Aqui
Funcionário Recebe R$ 2.000,00
Como será feito o cálculo da sua folha:
2000/13200 = 0,151515151515152 * 11440 (440 * 26 dias trabalhados) = 1733,33
